Presentan la app ANDALUZAA para impulsar la formación y el empleo de las mujeres andaluzas

Una herramienta innovadora que centraliza ofertas formativas y laborales para fomentar la igualdad real

Los delegados territoriales de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, Matilde Ortiz, y de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, José Javier Martín, junto a Teresa Illescas, coordinadora del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) en Granada, han presentado hoy la aplicación móvil ‘ANDALUZAA: Mujer, presente y futuro’. Esta app concentra en un solo punto la oferta formativa y de empleo dirigida específicamente a las mujeres andaluzas.

Una acción transversal de la Junta de Andalucía por la igualdad de oportunidades

El proyecto, desarrollado por el IAM en colaboración con la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, se presenta como una acción innovadora que reafirma el compromiso del Gobierno andaluz con el empoderamiento femenino y la igualdad real.

La aplicación reúne en una plataforma única la búsqueda de empleo, la difusión de acciones formativas, programas de orientación laboral y ofertas de empleo, incluyendo formaciones de la Dirección General de Formación Profesional para el Empleo, ofertas del Servicio Andaluz de Empleo (SAE), y del Programa Preparaas, entre otros.

Características y accesibilidad de la app ANDALUZAA

• Acceso rápido y sin necesidad de identificación: basta con instalar la app en dispositivos iOS o Android para acceder.
• Búsqueda avanzada: permite filtrar por palabras clave, provincia, categoría profesional, tipo de contrato, jornada laboral, y otros criterios.
• Interfaz intuitiva y accesible: con menús claros para encontrar cursos y ofertas de empleo.
• Gratuita y disponible para toda Andalucía.

Impacto esperado para las mujeres granadinas

Matilde Ortiz destacó que “la dependencia económica es uno de los mayores obstáculos para muchas mujeres y refuerza desigualdades de género”. La delegada remarcó que esta app es un paso para garantizar que todas las mujeres tengan acceso a las mismas oportunidades.

Por su parte, José Javier Martín señaló que, aunque las mujeres representan más del 50% de la población granadina, el desempleo femenino sigue siendo superior: en mayo, el 58,9% de las personas desempleadas en Granada eran mujeres. “Por ello, es fundamental facilitar su recualificación y participación activa en el mercado laboral”, añadió.

Teresa Illescas, del IAM, subrayó que la independencia económica “beneficia no solo a las mujeres sino a toda la sociedad”, y explicó que esta iniciativa es clave para combatir las discriminaciones y desigualdades que sufren.