11 de febrero de 2026

Más de 50 comunidades de propietarios de Granada confían en el modelo de empleo inclusivo del CEE Masvalía

Foto: Junta de Andalucía

El Centro Especial de Empleo Masvalía cuenta con un centenar de trabajadores con discapacidad y el respaldo de la Junta de Andalucía

Un total de 52 comunidades de propietarios de Granada avalan ya el trabajo del Centro Especial de Empleo (CEE) Masvalía, una empresa constituida por trabajadores con discapacidad que, tras casi una década de trayectoria, se ha consolidado como un referente de empleo inclusivo en la capital, el área metropolitana y la costa granadina.

Así lo ha comprobado el delegado territorial de Empleo de la Junta de Andalucía en Granada, Javier Martín Cañizares, durante la visita realizada a la sede de la empresa en Armilla, acompañado por la alcaldesa del municipio, Loli Cañavate.

Martín Cañizares ha destacado el modelo de Masvalía como “otra forma de gestionar las oportunidades laborales de las personas con discapacidad”, basada en la atención especializada, la formación adaptada a los puestos de trabajo y el acompañamiento continuo a los profesionales. Actualmente, el centro especial de empleo cuenta con un centenar de trabajadores, más de la mitad de ellos desempeñando labores de conserjería en comunidades de propietarios de la provincia.

Confianza de los vecinos

“El paso del tiempo ha demostrado que estos trabajadores se han ganado la confianza de los vecinos, ofreciendo un servicio profesional y de calidad”, ha subrayado el delegado. Masvalía fue calificada como Centro Especial de Empleo en 2016 y está integrada por cuatro socios, desarrollando desde entonces una intensa labor de intermediación laboral para personas con discapacidad, en coordinación con asociaciones especializadas y a través de su propia web.

Además de los servicios de mantenimiento, limpieza y conserjería, la empresa también realiza la limpieza nocturna de los autobuses urbanos de Granada, así como labores de control de acceso de vehículos a la ciudad, vinculadas a la implantación de la Zona de Bajas Emisiones, y la gestión de las pilonas del centro histórico.

Durante la visita, Martín Cañizares ha reiterado el apoyo de la Junta de Andalucía a los centros especiales de empleo, que reciben anualmente subvenciones para el mantenimiento y creación de puestos de trabajo. En el caso de Masvalía, la Consejería de Empleo ha destinado 692.580 euros en el último año, permitiendo subvencionar 115 contratos realizados durante 2025.

38 centros especiales

En el conjunto de la provincia de Granada, la inversión autonómica asciende a 7.982.499 euros, destinada al mantenimiento de 1.297 empleos de personas con discapacidad en 38 centros especiales de empleo.

El delegado ha recordado que estos centros proporcionan empleo efectivo y remunerado a personas con discapacidad, favoreciendo su integración laboral en un entorno adaptado y sirviendo como puente hacia el mercado laboral ordinario. Para ello, al menos el 70% de su plantilla debe estar formada por personas con discapacidad.

Por último, Martín Cañizares ha anunciado que la Consejería de Empleo pondrá en marcha en el primer trimestre de 2026 el proyecto Empleo con Apoyo, una iniciativa dotada con cuatro millones de euros que permitirá financiar la contratación de personal especializado para acompañar a personas con discapacidad con mayores dificultades de inserción laboral. El programa prevé facilitar la contratación de unas 280 personas en empresas del mercado ordinario andaluz.

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